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PROGRAMME DE FORMATION

LINKEDIN:DÉVELOPPER SON BUSINESS

 

 

 

 

 

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OBJECTIF PEDAGOGIQUE GLOBAL :
À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de maîtriser LinkedIn et d’utiliser ses codes professionnels pour optimiser sa présence et développer son réseau commercial.

 

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES PARTIELS :
À l’issue des modules, le stagiaire sera capable :
• De créer et optimiser son compte LinkedIn en fonction des codes spécifiques du réseau et de son domaine d’activités.
• D’élaborer une stratégie de contenus adaptée à LinkedIn pour engager son audience.
• De connaître et utiliser les outils de communication et de réseautage dédiés à LinkedIn.

 

PUBLIC VISÉ :
Chef(fe) d’entreprises, Collaborateurs en charge de la communication digitale.

 

PRÉREQUIS :
Aucun prérequis.

 

DURÉE :
14 Heures de formation, soit 2 jours.
Possibilité de réduire le temps de la formation (travail sur des modules précis) ou de l’augmenter en fonction des besoins et du budget du client.

 

ORGANISATION:
Formation en présentiel et sur mesure chez le client.
Possibilité de réaliser la formation en visio à distance.

Horaires :
• Jour 1 : 9h00 – 12h30 / 13h30 – 17h00
• Jour 2 : 9h00 – 12h30 / 13h30 – 17h00

 

MÉTHODES PÉDAGOGIQUES :
Méthode expositive, participative, démonstrative et active.

 

MOYENS PÉDAGOGIQUES :
• Questionnaire oral pour évaluer le niveau avant le démarrage de la formation.
• Apport théorique
• Mise en situation pratique et/ou jeux de rôles
• Tournage de vidéos
• Plan d’actions individuel avec document de suivi personnalisé

 

MOYENS TECHNIQUES :
• Salle de formation équipée (tables, chaises)
• Vidéoprojecteur
• Paperboard
• Feutres
• Smartphone

 

RESSOURCES PEDAGOGIQUES
• Programmes de formation
• Mémos
• Fiches pratiques
• Exercices
• Quizz de fin de formation

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ÉVALUATION DES ACQUIS:

  • Initiale : Évaluation des connaissances individuelles via un entretien oral en début de formation sur les compétences LinkedIn de l’apprenant.

  • Pendant la formation : Analyse des comportements lors des exercices, débriefing, correction et auto-correction.

  • En fin de formation : Test de fin de formation qui reprend l’essentiel des notions abordées, avec identification des axes de progrès et engagements.

 

SUIVI ET ACCOMPAGNEMENT:
Suivi des stagiaires tout au long de la formation. Accompagnement personnalisé selon les besoins de chacun.

Accessibilité aux personnes en situation de handicap :
L’organisme de formation met en œuvre les moyens nécessaires pour rendre la formation accessible aux personnes en situation de handicap ou les oriente vers d’autres structures adaptées.

Accessibilité des locaux aux personnes en situation de handicap :
La formation est accessible aux personnes à mobilité réduite.

Sanction :
Attestation de fin de formation remise au stagiaire.

Coût de la formation :
À partir de 1 440€ HT
(On en discute en fonction des projets)

Délai d’accès :
Minimum 1 Mois.

Personne à contacter :
À remplir par l’organisme de formation

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PROGRAMME ET DÉROULÉ PÉDAGOGIQUE :
À la fin de chaque session, un jeu de rôle permettra de mettre en situation le stagiaire.

 

JOUR 1
Module 1 : Les bases stratégiques de LinkedIn : (2h)
• Objectifs
• Définition du persona sur LinkedIn
• Identité professionnelle et image de marque
• Tone of voice adapté à LinkedIn
• Missions et objectifs commerciaux

 

Module 2 : Optimisation du compte LinkedIn : (2h)
• Choix du type de profil (personnel et/ou page entreprise)
• Optimisation de chaque élément : photo de profil, photo de couverture, descriptif, bloc infos, bloc compétences, bloc expérience, bloc formations…

 

Module 3 : Développer son réseau sur LinkedIn : (2h)
• Techniques pour créer et agrandir son réseau
• Routine d’ajout et messages personnalisés
• Astuces pour maximiser l’engagement et la visibilité

 

JOUR 2
Module 4 : Stratégie de contenus sur LinkedIn : (2h)
• Présentation des différents formats : articles, posts, vidéos, sondages…
• Élaboration d’un calendrier éditorial adapté à LinkedIn
• Création de supports (templates pour chaque type de publication)

 

Module 5 : Rédaction pour LinkedIn : (1h)
• Rédaction d’accroches percutantes
• Structuration du descriptif avec une valeur ajoutée
• Call to action spécifique
• Utilisation pertinente des hashtags

 

Module 6 : Création des contenus sur LinkedIn : (4h)
• Création des premiers contenus en lien avec le calendrier éditorial défini
• Tournage de vidéos et publication
• Programmation des posts et choix des horaires optimaux
• Mise en situation et feedback

 

Module 7 : Routine d’engagement sur LinkedIn : (1h)
• Mise en place d’une routine quotidienne d’interactions
• Évaluation-test sur l’utilisation de LinkedIn et la stratégie de contenus
• Identification des points à améliorer et axes de développement individuel.

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